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奶爸崛起!新北男性申請育嬰留停連3年六都冠軍
新頭殼 via Yahoo奇摩新聞· 5 個月前[Newtalk新聞] 現代男性育嬰留職停薪漸成趨勢,新北市政府勞工局今(20)日表示,新北市男性申請育嬰留停比例連續3年居六都之冠,奶爸力量潮流悄然興起,政府 ...
育嬰留停復職變成非主管 勞動部認定違法
中央廣播電台 via Yahoo奇摩新聞· 1 年前勞動部今天(23日)指出,《性別工作平等法》訂有育嬰留職停薪及期滿復職相關規定,雇主不可以任意拒絕受僱者的復職申請,原本若是主管職,不能降為非主管職 ...
苗縣男性育嬰留停 比例創新高
中時新聞網 via Yahoo奇摩新聞· 1 個月前苗栗縣政府統計勞工申請育嬰留停性別比,2023年男性申請育嬰留職停薪人數為71人,占全體比例增加至18.6%,較前年49人大幅提升,也是歷年之最,顯見男性育 ...
女工不如石斑魚?育嬰假復職降調掃廁所 勞團批永安漁會欺凌
匯流新聞網 via Yahoo奇摩新聞· 2 年前CNEWS匯流新聞網記者邱璽臣/高雄報導 工會及勞團偕同來聲援的醫師蘇偉碩、博士王文心今(5)日至高雄 ...
國泰世華銀行產後復職率逾8成
今日新聞NOWnews via Yahoo奇摩新聞· 1 年前[NOWnews今日新聞]據104人力銀行統計,職場女性最容易遇到的瓶頸中,前三大皆與子女生育和養育相關,而國泰世華銀行打造多樣福利政策,包括如生育津貼、新手爸 ...
懷孕移工疑被迫離職 Garmin:將尊重意願安排復職
中央廣播電台 via Yahoo奇摩新聞· 1 年前跨國企業Garmin為GPS技術產業世界龍頭,有95%的生產量能集中在台灣,26日民間團體召開記者會指控 ...
異言堂/母親節 妳快樂嗎?
民視 via Yahoo奇摩新聞· 3 週前專題組/翁如儀、李奇樺、陳富主 台北報導「為母則強」、媽媽必須犧牲奉獻、母親真偉大等種種標籤,讓許多媽媽們不敢大聲喊出「我要自由」!事實上,台灣社會 ...
重視低生育率議題!企業打造友善職場環境
TVBS新聞網 via Yahoo奇摩新聞· 3 週前許多女性擔心生完小孩後回到職場,要面對不少困難及挑戰,也成為近年生育率下降的原因之一。銀行業者關注職場平權議題,持續提升母嬰政策及福利,打造友善的職 ...
彈性育嬰假「單日」可請!職業爸爸看法兩極
今日新聞NOWnews via Yahoo奇摩新聞· 2 個月前[NOWnews今日新聞]勞動部預計在6月試辦更彈性的育嬰留職停薪,雇主可讓勞工以5天或7天請育嬰留停,也可提供「單日」請假,盼能催生、鼓勵男性參與育兒。《 ...
友善家庭職場頒獎 26家企業去年生出北市1/3新生兒數
親子天下 via Yahoo奇摩新聞· 6 個月前少子化、缺工危機衝擊台灣企業,比薪水更能留住人才的福利之一,正是「友善家庭職場」。《親子天下》 ...