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    • 勞雇雙方都要知道！ 勞動部公布5大加班費違法樣態

      勞雇雙方都要知道！ 勞動部公布5大加班費違法樣態

      中廣新聞網 via Yahoo奇摩新聞· 9 個月前

      加班怎麼算加班費，勞雇雙方不時會有疑問，且引起爭議。勞動部今天（25日）公布最常見的5大加班費違法態樣，供勞雇雙方參考。勞動部已設有「加班費試算系統」 ...

    • 提早到班、加班20分鐘不算加班費？ 勞動部：違法

      中央廣播電台 via Yahoo奇摩新聞· 8 個月前

      勞動部指出，雇主讓勞工加班，就應該依法給付加班費，不可以片面要求只能換補休，且不得用底薪或本薪的方式計算加班費，還有被要求提早到班也要給加班費。 ...

    • 做功德！6成7勞工無酬加班 法規一次看

      做功德！6成7勞工無酬加班 法規一次看

      今日新聞NOWnews via Yahoo奇摩新聞· 6 個月前

      [NOWnews今日新聞]你也在做功德嗎？《NOWnews今日新聞》日前進行網路民調，發現有66.67%民眾最近1年是否曾經無酬加班過，無加班費也無補休；28.04%公司不發加 ...

    • 加班費違法態樣曝光！勞動部去年開罰6200萬

      加班費違法態樣曝光！勞動部去年開罰6200萬

      今日新聞NOWnews via Yahoo奇摩新聞· 9 個月前

      [NOWnews今日新聞]勞工加班必須給加班費，但根據統計，去年有高達1883件違反加班費的裁罰案件，總裁罰金額高達新台幣6200萬，勞動部今（25）日特別彙整5大違法 ...

    • 勞動部說明5大加班費違法情況

      台灣新生報 via Yahoo奇摩新聞· 9 個月前

      有些雇主不清楚相關規定，以致加班費違反法令。勞動部二十五日表示，勞工延長工作時間（俗稱加班），雇主就應依法給付工資（俗稱加班費），因此，針對五大 ...

    • 加班費5大違法樣態 強迫換補休、未滿1小時不給錢

      中央社 via Yahoo奇摩新聞· 9 個月前

      （中央社記者吳欣紜台北25日電）勞工加班必須給加班費，但根據統計，去年有高達1883件違法案件，勞動部今天彙整5大違法樣態，包含強迫加班只能換補休、加班 ...

    • 4成勞工加過班！每月平均加班13.4小時

      4成勞工加過班！每月平均加班13.4小時

      今日新聞NOWnews via Yahoo奇摩新聞· 4 個月前

      [NOWnews今日新聞]為了解勞工工作狀況、對工作環境的滿意及職涯規劃等情形，勞動部以參加勞保的本國勞工為調查對象，按年辦理「勞工生活及就業狀況調查」，今 ...